Обязан ли я буду при увольнении отрабатывать две недели если трудовой договор не был составлен?
Обязан ли я буду при увольнении отрабатывать две недели если трудовой договор не был составлен? И как начальник должен меня расчитать в этом случае. В день увольнения или по своему усмотрению? И ещё-Поможет ли Гос. инспекция труда если меня динамить начнут? Заранее спасибо за ответ.
Здравствуйте Дмитрий.
1.Предупреждать Р-теля необходимо за две недели до увольнения, даже если письменно ТД не оформлен. Вы же будете потом ссылаться на то, что у вас были трдовые отношения а не гражданско-правовые.
2. В день увольнения.
3. Поможет. Но если в срок до месяца не поможет, то лучше обращаться в суд.
Спросить
В случае, если работодателем был нарушен трудовой договор и трудовое законодательство соответственно, работник имеет право на увольнение по собственному желанию, и не отрабатывать 2 недели, т.е. как будет указано в заявлении сотрудника об увольнении, какое число будет уеазано такого его и долдны уволить, какая статья будет прописана и как причина увольнения будет указана в трудовой книжке в этом случае?
У меня возникли проблемы при увольнении. Работаю начальником склада, трудовой договор с работодателем не заключал, заключил только договор о материальной ответственности, опыта работы на складе не было. Написал заявление на увольнение, начальник заставил отрабатывать заместо 2-х недель месяц. Мне придётся отрабатывать месяц потому что я боюсь не получить свою зарплату, официальная 11000 р. ,а получаю на руки 30000. И расчёт он не выдаёт в день увольнения, а растягивает на месяц, а то и на два месяца. Заявление начальник мне уже подписал по собственному увольнению.
Что мне делать, отрабатывать месяц? Если не отработаю месяц, могу ли я получить свои деньги в полном объёме?
По закону вы должны отработать 2 недели.На руки вы получаете в конверте и доказать в суде это будет сложно.
Спросить
Скажите пожалуйста, могут ли при увольнении с гос. предприятия матери ребенка-инвалида обязать её отрабатывать две недели? Или по её желанию должны рассчитать одним днем? Заранее спасибо за ответ.
Здравствуйте, Татьяна!
Трудовой кодекс не проводит различий между работниками и между работниками, являющимися матерями ребенка-инвалида. Вы должны отрабатывать эти две недели. Только с согласия работодателя Вы имеете право быть уволенной раньше.
СпроситьДолжен ли военный пенсионер отрабатывать две недели при увольнении с гражданского предприятия? Правила увольнения как у "гражданских" сотрудников? Спасибо.
Оветьте пожалуйста, обязана ли я отрабатывать 2 недели после написания заявления об увольнении по собственному желанию?... Если учесть что у меня нет трудового договора, а на основании статьи 80 ТК РФ
Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме за две недели.
ПО ТК РФ я обязана отработать 2 недели... только в том случае если есть Труд договор?... ДА ИЛИ НЕТ... совсем запуталась... заранее спасибо за ответ.
Уважаемая Мария!
В данном случае речь не идет о расторжении трудового договора, т.к. трудового договора по вашим словам нет. Значит и срок две недели отрабатывать не обязательно, т.к. работодателю нечего противопоставить Вам. ( только если речь не идет о контракте - это два разных понятия).
С Ув. Г.А. Донс
СпроситьЕсли трудовой договор заключен на год, нобязан ли увольняющийся отрабатывать две недели до дня увольнения?
Здравствуйте Алексей.
Нет. В соответствии со ст. 79 Трудового кодекса РФ срочный трудовой договор прекращается с истечением срока его действия. О прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения, за исключением случаев, когда истекает срок действия срочного трудового договора, заключенного на время исполнения обязанностей отсутствующего работника.
СпроситьСкажите пожалуйста, ели запланирован отпуск на 7 дней (приказ подписан). если за неделю до отпуска я подам заявление об увольнении, как будут отсчитываться 2 недели до дня увольнения, с учётом отпуска, или после отпуска нужно отрабатывать ещё неделю.
Например с 9 числа отпуск, а за неделю т.е. 2 пишу заявление. Увольнение будет с 16 или 23 числа.
Спасибо.
Здравствуйте, Владимир! Отпуск должен войти в срок уведомления об увольнении, это же Ваше желание.
СпроситьНужно ли отрабатывать 2 недели при увольнении по собственному желанию, если работал по договору подряда и в договоре нет пункта про увольнение или расторжение договора?
Будьте добры подскажите, при увольнение с работы, мне начальник цеха, говорит отрабатывать 2 недели, обязан ли я отрабатывать по тк.рф эти две недели? Заранее спасибо!
Обязан ли работодатель отрабатывать две недели при увольнению по собсвенному желанию, если я до момента увольнения нахожусь в "без содержании".
Уважаемый, Руслан!
Возможно Вы имели в виду обязан ли работник отрабатывать?
В соответствии со ст. 80 Трудового кодекса РФ Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Спросить
