Вообще имеют ли они право высчитывать с меня эти суммы, и как мне получить свои заработанные деньги.

Имеет ли право директор удержать из моей з.платы штраф, который начислили МНС по акту проверки кассовой дисциплины. Штраф начислен 40000 рб. на юридическое лицо и 4000 рб. на должностное лицо, на тот момент я была уволена, но расчет еще не получала.

Я работала в магазине бухгалтером. Уволилась по собственному желанию 07.05.10.из-за болезни ребенка, у меня их два-двойняшки 5 лет. Директор не подписывала заявление и не искала замену. Потом. Когда подошел день увольнения, всетаки трудовую отдаи, а расчет окончательный и з.плату за март, апрель и май до сих пор не отдают. Я обратилась в трудовую инспекцию 23 июня, они при мне позвонили директору, и предупредили что бы в течении недели произвели со мной расчет, на следующий день я стала звонить директору, чтобы уточнить время и день, когда подъехать за деньгами, т.к.сумма составляет 77027 руб., она к телефону не подходила.06.08 я обратилась в прокуратуру с заявлением, на что они позвонили и сказали мне, что работадатель выполнил передо мной свои обязательства, т.к. 06.07.10 в мой адрес было отправлено заказное письмо с приглашением прийдти и получить деньги, Это письмо я не получала. Т.к.с детьми живу все лето на даче. Я опять позвонила директору и спросила когда можно получить деньги, на что она ответила-получить мне осталось 33027 руб. т.к. у них прошла проверка кассовой дициплины им начислили штраф: предприятию-40000 рб, и директору 4000 руб., они решили, что в этом виновата я,и вычли из моих денег эту сумму. И еще терерь начинают действовать мне на психику, всем знакомым и работникам магазина говорят, что я все делала неправильно, учет велся вручную, налогообложение выбрано было не то.Где мне найти управу на работадателя, и вправе ли они высчитывать с моей з.платы этот штраф. Заранее Вам благодарна.

Уволена по собственному желанию 07.05.10.,по сей день не получила з.плату за март. Апрель. Май и компенсацию за неиспользованный отпуск. Директор сказала, что не отдаст мне эти деньги, так как у них после моего ухода была проверка и им начислили штраф 44 000 руб. (я работала бухгалтером). как мне правильно поступить, чтобы получить свои деньги и наказать директора.

Хочу уволиться по собственному желанию. Работодатель отказывается выплатить заработную плату при увольнении мотивирую тем, что в организации нет денег. Как мне получить заработанные деньги после увольнения, если трудовую книжку он мне уже выдал? Правомерно ли это?

В обособленном подразделении нашей организации (магазин) была внезапно (без предупреждения) проведена налоговая проверка кассовой дисциплины. Входе проверки выяснилось отсутствие кассовой книги в ОП, так как все кассовые операции осуществлялись по месту нахождения головного предприятия. Налоговой инспекцией был наложен штраф как на юр. лицо (40000 руб.), так и на директора (4000 руб.). Скажите, пожалуйста, законна ли такая проверка и наказание одновременно за одно и то же нарушение юр. лицо и директора? Заранее спасибо.

Работодатель не выплачивает заработную плату с декабря 2015 года. В марте 2016 я уволился (так же уволилось еще 3 сотрудника). Работодатель не произвел расчет при увольнении. Деньги до сих пор не получены. Были поданы заявления в прокуратуру и трудовую инспекцию. Подскажите, что делать если работодатель будет игнорировать результаты проверки инспекции и прокуратуры. Стоит ли подавать в суд, или прокуратура должна сама передать результаты в суд? Стоит ли подавать в суд на банкротство предприятия?

Инспекция по труду проводила проверку деятельности предприятия по моему заявлению о нарушениях, я получил ответ. Могу ли я затребовать от инспекции копию протокола проверки, акт выемки материалов для проверки или получить информацию, проверка проводилась на предприятии или документы изымались для изучения в инспекцию?

Уволен по собственному желанию. При увольнении затребован пакет документов, связанных с работой, выданы не полностью, не произведен расчет. Подал жалобу в трудовую инспекцию, началась проверка, работодатель угрожает найти нарушения в моей прошлой работе и наказать. Что делать?

Уволена по сокращению штатов 28.03.2011 г. Мною не получены: заработная плата за январь, февраль, март, все компенсационные выплаты при увольнении. Подала жалобу в трудовую инспекцию. В Прокуратуре жалобу ели приняла, но сказали, что разбираться не будут и перенаправят ее в трудовую инспекцию.. Встала на учет в Центр занятости. 28.04.11 г. мне будет положена выплата еще одного среднемесячного заработка. Подскажите, пожалуйста, как мне правильно истребовать 28.04.2011 г. причитающуюся мне выплату? Как можно еще надавить на работодателя, чтобы получить свои деньги? Мое предприятие почти банкрот, почти все работники уволились. У моего предприятия есть вышестоящая организация, которая считает, что все расчеты с нашей нижестоящей организацией произведены полностью. Слышала, что какие-то деньги поступают, но они не идут на выплату з/плату уволенным по собственному желанию и сокращенным. Невыплата заработной платы и компенсаций при сокращении.

В ходе проверки трудовая инспекция по моему заявлению о невыдачи трудовой книжки, трудовая инспекция начислила предприятию только административный штраф. Мне ни какую компенсацию не выплатили. Плюс ко всему директор предприятию заявил, что ТК мне выдал в день увольнения. При проверке моего личного дела, было обнаружено что мои документы похищены. Как мне быть в данной ситуации?