Почему по трудовому договору меня оформили а не по трудовой книжке?

25.08.2010, 21:16

• г. Санкт-Петербург

Я после получения высшего образования работал неофициально без трудовой книжки. Сейчас прошло 2 года с момента окончания ВУЗа и я решил работать по трудовой. Меня взяли на работу и сказали что мол сами заведут трудовую книжку. Но когда я стал писать заявление о приему на работу и предупредили о 2-ух месячном испытательном сроке, мне его диктовали, то в заявлении меня попросили написать фразу Прошу принять меня на работу на такую-то должность по трудовому договору. Что это значит? Почему по трудовому договору меня оформили а не по трудовой книжке? Спасибо.

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Юрист

8 800 505-91-11 4.9

25.08.2010, 21:29,

г. Санкт-Петербург

вечер добрый!с вами подписали трудовой договор и ознакомили с условиями,но это не означает что на вас не заведут трудовую книжку!это разные вещи!трудовой договор это ваши обязанности и условия работы!трудовая книжка же отражает вашу работу в той или иной организации!

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридическая фирма

Красавина Е.М.

25.08.2010, 21:49,

г. Санкт-Петербург

Вадим, здравствуйте!

Не переживайте, главное подписать трудовой договор. Запись в трудовою книжку (подтверждение Вашего трудового стажа) работодатель будет обязан внести. Проследите, чтобы один экземпляр подписанного трудового договора остался у Вас.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 92 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Почему по трудовому договору меня оформили а не по трудовой книжке?

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов