Светлана
06.05.2010, 11:32
При этом, заявление на увольнение меня заставили написать при подписании заявления о принятии на работу (иначе не приняли-бы).
Читать ответы (1)
Дд!работодатель заставил меня написать заявление на увольнение, но в приказе я еще не расписаласи и трудовую на руки не получила, при этом до дикрета мне осталось 3 месяца, усраивалась я не будучи беременной, подскажите как мне быть. Екатерина.
Здравствуйте. Обращайте с жалобой в трудовую инспекцию (достаточно звонка), прокуратуру.
Спроситьесли заставили и есть доказательства обращайтесь в суд с иском о восстановлении.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 47 из 47 431 Поиск Регистрация