Проблема на работе - беременной продавщице в гипермаркете грозит увольнение и оскорбления
Ситуация такая: Я работаю в гиперглобусе в Красногорске, продавцом-кассиром, беременна 5 месяцев, работаю я по 12 часов 2/2. В 20 числах мая произошла следующая ситуация: пробивала товар по кассе, была очередь, чтобы быстрее отпустить людей я несколько раз взяла деньги и отдала товар покупателю не пробив при этом по кассе (всего где то 200 р), эти деньги я положила в стакан с мелочью чтобы в дальнейшем пробить, но пришли старшие кассиры и детективы (сотрудники глобуса) и сняли меня с кассы, отвели на пересчёт у меня все в порядке было, они говорили что я хотела их украсть, извините конечно но это уже предел 200 р УКРАСТЬ! Потом обыскали меня, и сказали что уволят по статье, хотели забрать бейдж (мы им отмечаемся на приход/уход), но я не отдала, они сказали что если я приду на работу и отмечусь меня уволят, мерзко разговаривали со мной, из за этого у меня поднялось давление. С того момента я не была на работе по сегодняшний день 07.07.2016, мне сказали что уволят за прогулы но я же не виноваты сами не пускают на работу а мне скоро в декрет. Как быть в этой ситуации? Кузина Надежда,
не пишите никакого заявления--по инициативе работодателя нельзя уволить беременную.
СпроситьНадежда, в данном случае Вас не могут уволить "по статье" в принципе - закон защищает беременных. В случае увольнения - в месячный срок - иск в суд. Писать каких-то заявлений, по собственному, конечно, не стоит.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация