Лена
07.11.2020, 14:32
Может ли руководитель отправить в отпуск без содержания многодетную мать принудительно?
Читать ответы (2)
Я многодетная мать, лети до 18 лет. На предприятии работаю официально 6 месяцев. Могут ли меня не отпустить в отпуск за свой счет на 14 дней? График отпусков у нас не был составлен на этот год.
Работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения в удобное для вас время согласно ст. 263 ТК РФ
СпроситьЗдравствуйте! работодатель не обязан к сожалению. ..ст. 263 ТК РФ всего лишь может предусмотреть кол. договором. вообще графики отпусков это обязанность работодателя. поговорите с шефом.. обычно через 6 месяцев работники вправе выйти в отпуск. .это возможно прописанно в правилах трудового распорядка. ..
СпроситьЮристы ОнЛайн: 48 из 47 429 Поиск Регистрация


