Проблемы с получением отпускных и зарплаты - ситуация на работе в магазине

11.07.2016, 11:45

• г. Петрозаводск

Я вышла в отпуск пришла получать отпускные. Я сразу написала заявления на увольнение. Отпускные мне заплатили только часть и больше ничего. Мне сказали что остатки после ревизии (работаю в магазине). Начальница в праве задержать мои отпускные или должна была выплатить? У меня есть еще получить зарплату но и зарплату она не выдала.

Читать ответы (1)

Заявление на увольнение
Получить зарплату
Ревизия магазина

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Хохрякова Л.В. 4.5

11.07.2016, 11:55,

г. Ижевск

Здравствуйте! Отпускные обязаны выплатить за три дня до начала отпуска.Законодательство предписывает полный расчёт с сотрудником в последний день работы, ст. 140 ТК РФ.

Если работник не согласен с итоговой суммой, вопрос может быть решён в судебном порядке. Ст.392 ТК РФ.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 95 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с получением отпускных и зарплаты - ситуация на работе в магазине

Петрозаводск - онлайн услуги юристов

Недоплачены отпускные и зарплата - что делать в случае нарушения прав работника

Сроки получения расчета при увольнении с учетом наличия детей до 14 лет

Заведующая не предоставила отпуск и зарплату, пришлось писать новое заявление на увольнение

Могу ли я рассчитывать на отпускные и к кому мне обратиться?

Могут ли работодатели задержать выплату зарплаты до окончания ревизии, если я уходил по собственному желанию?

Вопрос о второй части зарплаты при работе вместо отпуска - нужно ли мне дополнительная компенсация?

Могут ли работодатели задержать выплату после ревизии и закрытия магазина?