Как решить ситуацию - закрытие больничного листа, отсутствие на работе и угроза увольнения, будучи беременной?
Я вчера закрыла больничный лист! Но сегодня из за того что плохо не вышла на работу. Директор в отпуске. Но с офиса грозят увольнением. Я беременная что мне делать?
Добрый день!
Вам следует обратиться врачу, чтобы иметь на руках подтверждения того, что Вы заболели и по этой причине не вышли на работу. В противном случае это может быть квалифицированно как прогул. Так как Вы беременная, Вас не могут уволить, однако могут, например, вычесть день прогула из заработной платы.
С уважением,
Ирина Яновская.
СпроситьРасторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 122 из 47 429 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Как отменить электронный больничный и узнает ли об этом работодатель?
