Иван
20.10.2015, 13:35
Как решить проблему отсутствия оплаты за работу в выходные дни при несоответствии графика работы?
Читать ответы (1)
Вопрос по работе. Муж работал в июне практически без выходных, из-за того, что другие были в отпуске. Он-оператор котельной. По 12 часов. Как должна производиться оплата, если график был составлен без учета того, что у людей могут быть и свои планы и проблемы. Суть в том, что он получил, по обычному графику, нет никакой переработки. Ничего не подписывал. Законно ли это?
Здравствуйте!
Скорее всего нет.Смотрите условия трудового договора, как были отмечены его смены. Есть смысл уточнить у руководства порядок выплат и, если что, обратиться в трудовую инспекцию.
Спросить