Ирина Егорова
03.08.2012, 07:17
Должно ли согласовываться заявление об отпуске с руководителем, если ранее был уже подписан
Читать ответы (1)
Устроилась на работу воспитателем в январе [график отпусков в доу был уже утвержден], по устной договоренности с руководством мне обещали предоставить отпуск с 25 августа сроком на 3 недели.
Однако, когда стал подходить срок отпуска - сказали, что не могут меня отпустить, т.к. работать некому.
У меня двое маленьких детей (2 и 4 года). Могу ли я настоять на предоставлении мне отпуска? Если да, то как мне аргументировать свои требования руководству с точки зрения закона?
Юристы ОнЛайн: 84 из 47 431 Поиск Регистрация