Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможно ли уволить или перевести в другой отдел сотрудника, который вышел на работу с годовалым ребенком и продолжает работать в том же месте после 4-х лет?

18.07.2016, 10:36
• г. Ульяновск

У меня такая ситуация я вышла работать ребенка было год и 3 сейчас ему год и 7 вышла работать туда же где и работала имею ли право увольнять или переводить в другой отдел?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Увольнять имеют право только по собственному желанию, либо за грубые нарушения трудовой дисциплины. Переводить в другой отдел могут, если не изменяется трудовая функция и условия трудового договора. В противном случае - только с Вашего согласия.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ульяновск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги