И могу ли я требовать полноценную командировку, с оплатой проживания и суточных?
Меня собираются отправить в командировку на несколько дней. Командировку компания хочет проводить, как местную, без оплаты суточных и проживания, потому что ежедневно из командировки можно возвращаться в этот же день домой.
Но меня смущают следующие показатели:
1. После закрытия представительства, в которое меня командируют, ближайший автобус, на котором можно уехать приходит спустя 2-2,5 часа. То есть, мне это время негде находится.
2. В это подразделения уже командировали сотрудника, с оплатой проживания и суточных (он находился в аналогичных условиях, как и я, то есть, ежедневно мог уезжать обратно домой.
Из этого следует мой вопрос: попадает ли данное обстоятельство под статью 3 абзац 2 ТК РФ, о дискриминации на рабочем месте? И могу ли я требовать полноценную командировку, с оплатой проживания и суточных?
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 430 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Командировка за границей - болезнь, досрочный возврат и суточные
Правомерность требований руководителя и устный выговор за невозвращение после командировки на один день
Отказ от выплаты суточных при ежедневном возвращении домой в командировке - законность и права.
Отказ от выплаты суточных при командировке в соседний город с возможностью ежедневного возвращения домой
Следует ли оплачивать данный день (помимо суточных) по среднему заработку или нет?
