МО
04.10.2017, 13:42
Заявление на продление отпуска по уходу за ребенком до трех лет после предварительного возвращения на работу
Читать ответы (1)
Обязана ли сотрудница заблаговременно предупреждать о повторном уходе в отпуск по уходу за ребенком до трех лет, если она вышла оттуда, поработала и снова собралась?
законом не предусмотрена такая обязанность.
СпроситьЗаранее не обязаны предупреждать ни о намерении использовать отпуск (или его часть), ни о намерении его прервать в случае необходимости. Законом такая обязанность не установлена.ст. 256 ТК РФ.
СпроситьСкажем так, Вашим предупреждением будет вновь написанное заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 429 Поиск Регистрация
