Невыплата полной суммы по договору труда - что делать и куда обратиться?

• г. Москва

День добрый, хотелось уточнить вопрос, правомерно ли,работодатель не выплачивает всю сумму указанную в договоре, ссылаясь что часть работы переключал на других работников, урезали большую часть, что делать, куда можно сослаться и есть ли смысл, спасибо.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Неправомерно. Пишите жалобу в прокуратуру и инспекцию по труду. Всего наилучшего.

Спросить

Здравствуйте, выплаты должны производиться согласно трудовому договору. Если имеются нарушения, обращайтесь в инспекцию по труду

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте, вы вправе пожаловаться в трудовую инспецкию

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Ирина
15.11.2017, 16:01

Несоблюдение выплаты зарплаты работодателем - отсутствие договора, какие меры можно принять и где получить помощь?

Что делать если работодатель не выплачивает зарплату? Договора с работником нет с документов есть только пропуск с фотографией работника и печатью работодателя. Куда можно обратиться за помощью?
Читать ответы (8)
Александр
24.04.2007, 12:26

И в праве ли работодатель прописывать такие требования в контракте?

День добрый! Ответьте, пожалуйста, на вопрос. В контракте прописано, что приблизительно по тексту "работа осуществляется только на работодателя, на других работать можно только исключительно с письменного согласия работодателя". Вопрос: а если я беру день отпуска и осуществляю работу в другом месте, не на основном месте работы. Такой вариант возможен? Насколько это противоречит ТК? И противоречит ли? И в праве ли работодатель прописывать такие требования в контракте? Спасибо Александр г.Москва.
Читать ответы (1)
Алексей Владимирович
23.06.2014, 09:21

Возможность выполнения работы в другой организации без заключения трудового договора и выплаты зарплаты основным работодателем

Такой вопрос: хотим прописать в трудовом договоре с Работником, что время от времени по просьбе Работодателя, Работник обязуется выполнять работу, находясь в другой организации (дружественной Работодателю, но юридически никак не связанной). Зарплату при этом выплачивает всегда Работодатель, независимо от места работы. Не противоречит ли это ТК? Может ли Работник выполнять работу в другой организации, не заключая с ней трудового договора и получая зарплату только у основного Работодателя? Как это правильно оформить?
Читать ответы (1)
Сергей
08.10.2010, 11:21

Задержка выплаты зарплаты по договору - что делать и куда обратиться?

Я заключил договор на выполнение услуг машинистом экскаватора сроком на 15 дней, в договоре указана оплата труда за день. Я выполнил условия договора, но мне уже 6 месяцев мне не выплачивают оговоренную сумму по договору. Что мне делать, куда обращаться? Когда звоню работодателю он говорит ещё не перевели деньги за выполненую работу.
Читать ответы (1)
Василий
12.06.2018, 12:43

Как пожаловаться на незаконные вычеты и возвратить удержанные деньги работодателем?

Я месяц назад передал работодателю лично постановление судебного пристава о прекращении исполнительного производства. Но работодатель продолжает высчитывать с меня указанную сумму. Куда можно пожаловаться, что бы прекратить вычеты и обязать работодателя вернуть мне незаконно удержанные деньги? Спасибо!
Читать ответы (1)
Андрей
11.03.2019, 11:53

Ип нанимает физических лиц без договора на работу и уклоняется от выплаты за проделанную работу - Куда обратиться?

Ип нанимает физ лиц без договора на работу. Затем выплачивает незначительную сумму за проделанную работу в конверте обещая что остальные деньги выплатит позже. Но когда работа сделана денег не выплачивает. Затем нанимает других физ лиц для работы и так понесколько раз пока вся работа не будет сделана. Как и куда пожаловаться.
Читать ответы (3)
Каролина
20.06.2013, 17:15

Как защитить себя в ситуации, когда работодатель отказывается завести трудовую книжку и не выплачивает зарплату

Я студентка колледжа, официально никогда не работала. Устраиваюсь в супермаркет работником торгового зала на 2 месяца. В понедельник буду подписывать договор. Испытательный срок в этой организации - 3 месяца. Подскажите, пожалуйста, что делать, если работодатель откажется заводить мне трудовую книжку и как обезопасить себя от ситуации, когда работнику не выплачивают обещанную/указанную в договоре сумму? Заранее большое спасибо!
Читать ответы (1)
Кира
02.10.2020, 20:52

Сумма алиментов - удерживается ли она с заработной платы и отпускных алиментщика?

День добрый. Хотелось бы уточнить, сумма алиментов удерживается как с заработной платы, так и с отпускных алиментщика? А то мне в один месяц пришло два платежа (бывший был в отпуске), а через три месяца только часть от постоянной суммы. В бухгалтерии говорят, что они ошиблись и начислили лишнюю сумму. Как такое возможно, если они не имеют права делать зачёт, а потом недоплачивать сумму алиментов. Спасибо.
Читать ответы (1)
Сергей
29.09.2018, 10:02

Задолженность по зарплате - стоит ли подавать иск в суд на работодателя?

День добрый. Работодатель задолжал по зарплате 14 тысяч рублей, за сентябрь 2017 года, уволился в феврале 2018 не получив денег. Летом написал письмо в трудовую инспекцию, выявили нарушений еще на большую сумму, за октябрь, ноябрь и декабрь 2017. Обязали работодателя исправить нарушения, но работодатель отказывается выплачивать. Есть ли смысл подавать иск в суд на работодателя, или уже истек срок давности?
Читать ответы (1)