Мне 64 года и инвалид 3-ей группы - как отстоять свое право на работу и профессионализм?

Мне 64 года, инвалид 3-ей группы. Существовать без работы сложно. Да и могу немного. Нашла вакансию по Квоте-оператор связи в ЖЭУ (типа диспетчера-должностную инструкцию никто не показал пока). Занятость-20 часов в неделю. При этом еще работала-занятость 5 часов в неделю. Хотела сочетать эти две работы. Но кадровик вдруг потребовал напрвление из отдела занятости. Позвонила туда и зам. начальника сказала, что могу устроиться и без их направления. Кадровик-ни в какую! Пришлось уволиться с той работы, выбрав более оплачиваемую (смешно-4800 против 1000). Пришла с направлением-кадровик заявляет-"вам 64 года и Отдел Занят. Не должен выдавать направления-только до 55-и лет."Но ничего не указала в направление-оно ей показалось фальшивым ("нет печати"-её там и быть не должно!) Написала электр. Письмо в Отдел Занят. И копию в ЖЭУ. Через 3 дня мне устроили экзамен (я профессионал и по образование, и по опыту работу в ЖЭУ) и объявили, что еще появились кандидаты-не смешно ли-на з/плату в 4800 и инвалидов куча вдруг повалила! И мне ответ дадут позже. Очень противно и обидно-что делать, как себя отстоять? Вот получу отказ, как непрофессионал и что тогда? Доказывать свой профессионализм? Где? кому? Я не хочу нести ТАКОЙ отказ в Отдел Занятости и работать там нельзя будет-найдут причину, да еще по статье уволят... Как быть?