Что делать с сотрудником, которого посадили в тюрьму?

• г. Омск

Что делать с сотрудником, которого посадили в тюрьму?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Увольнять по п.4 ч.1 ст.83 ТК РФ (в связи с осуждением работника к наказанию, исключающему продолжение прежней работы, в соответствии с приговором суда, вступившим в законную силу).

Спросить

Омск - онлайн услуги юристов