Оплата работникам доплаты до МРОТ при неполной занятости - инструкция и рекомендации
Как доплачивать работникам доплату до МРОТ, если они отработали не полный месяц (например были на больничном. Или в отпуске)? СПАСИБО.
На основании табеля учета рабочего времени.
СпроситьНадо ли доплачивать до мрот пропорционально отработанного времени, если норма за месяц полностью не отработана, т.к. был н абольничном или в отпуске???
СпроситьЗдравствуйте. Если норма не выработана, то нет
СпроситьЗдравствуйте, Нина Афанасьевна!
Нет, не нужно, если при выплате фактически отработанного времени и больничных выше МРОТ не получается, то вины работодателя в этом нет (хотя непонятно, почему такие маленькие больничные у вас).
СпроситьА есть какие-то объяснения в законодательстве?? считаю, что пропорционально отработанного времени доплатить до МРОТ или не так???
СпроситьНет, доплата до МРОТа в данном случае не требуется. МРОТ платится только при полной месячной выработке. ст 133 ТК РФ
Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
Спроситьздравствуйте. Зарплата в месяц ( МЕСЯЦ!) не должна быть ниже МРОТ. Вот и рассчитывайте, исходя из МРОТ. Но за фактически отработанное время.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 62 из 47 431 Поиск Регистрация