Процесс назначения материально ответственного лица в бюджетном учреждении - отсутствие должностей и работ в утвержденных перечнях
Как назначить материально ответственное лицо в бюджетном учреждении? Должность и работы не содержатся в перечнях отвержденных Постановлением Минтруда РФ от 31 декабря 2002 г. N 85
Здравствуйте! в таком случае никак не назначите.
СпроситьЯ знаю, что существует практика назначения МОЛ! В дружественной бюджетной организации назначено такое лицо! Быть может существуют какие-то нюансы, обходные пути!?!?
СпроситьМы знаем,что вы знаете.Более того,скажу. Работодатель в России эксперименты ставит на трудовом законодательстве себе в угоду самыми изощренными способами.Однако,
""ТК РФ, Статья 244. Письменные договоры о полной материальной ответственности работников
Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 244 ТК РФ
""Письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности (пункт 2 части первой статьи 243 настоящего Кодекса), то есть о возмещении работодателю причиненного ущерба в полном размере за недостачу вверенного работникам имущества, могут заключаться с работниками, достигшими возраста восемнадцати лет и непосредственно обслуживающими или использующими денежные, товарные ценности или иное имущество.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей "редакции)"
"""Перечни" работ и категорий работников, с которыми могут заключаться указанные договоры, а также типовые "формы" этих договоров утверждаются в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации
Спросить