Яна Юрьевна
14.01.2014, 13:50
Что делать если руководитель не подписывает учебный отпуск 4 месяца?
Читать ответы (1)
Жаловаться в трудовую инспекцию.
СпроситьЗдравствуйте, Вероника!
Если это очередной отпуск в соответствии с графиком отпусков, то Вы вправе обратиться в инспекцию по труду, а для работодателя это ответственность по ст. 5.27 КоАП РФ.
Но в силу ст. 124 Трудового кодекса РФ в исключительных случаях, когда предоставление отпуска работнику в текущем рабочем году может неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы организации, индивидуального предпринимателя, допускается с согласия работника перенесение отпуска на следующий рабочий год. При этом отпуск должен быть использован не позднее 12 месяцев после окончания того рабочего года, за который он предоставляется.
Спросить