Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Переработка у работодателя (женщины) - оплата за превышающие 36 часов в неделю

17.08.2016, 10:18
• г. Сыктывкар

У работодателя (женщина) нормальная продолжительность рабочего времени 36 часов в неделю. Если он работает больше 36 часов в неделю, то должны ли ему эту переработку оплатить?

Читать ответы (2)
Продолжительность рабочего времени Работодатель женщина Рабочее время
Ответы на вопрос (2):

---Здравствуйте, только если работает по приказу. с которым работник ознакомлен. Удачи Вам и всего хорошего.

Спросить

если работает по устному приказу - могут и не заплатить и ничем переработку не докажете

поэтому - пусть издает письменный приказ, с которым вас обязаны ознакомить, тогда и требуйте оплату

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Сыктывкар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ирина
28.07.2017, 23:58

Нарушение закона по отношению к работнику - график работы, выходной и обеденный перерыв.

Я работаю продавцом в сельском магазине график у меня с 9.00 до 18.00 обед с 13.00 до 14.00 один выходной. Скажите пожалуйста мой работодатель нарушает закон тк рф по отношению ко мне.
Читать ответы (6)
Татьяна
04.08.2017, 18:04

Рабочий график технички в школе в сельской местности - правомерность работы в субботу и количество часов

Хочу задать вот такой вопрос мама работает техничкой в школе в сельской местности у них пятидневка т.е в субботу выходной, но директор школы заставляет их работать в субботу законно это или нет? И сколько часов положено работать техничке в сельской местности?
Читать ответы (3)
Ирина
30.07.2013, 20:36

Сколько часов отработки полагается после увольнения при заключении ТД.

Я заключила трудовой договор с работодателем по графику 2 через 2. У меня 12-ти часовой рабочий день. После написания заявления об увольнении работодатель сказал, что я должна тработать 14 дней по 12 часов, графиком 2 через 1 в связи с тем, что у неё нехватка сотрудников. Вправе ли она устанавливать такой график? И сколько часов отработки в данном случае, когда 12 часовой день, а не 8-ми, установлено по ТК РФ?
Читать ответы (4)
Виктор
10.11.2017, 14:36

Ограничения на ненормированный рабочий день

Здравствуйте. У меня ненормированный рабочий день. Сколько часов максимум в неделю я могу работать? Могут ли меня привлечь к дополнительной работе в выходные дни, не оплатив мне за это время и не дав мне выходной день. Как вообще регулируются эти вопросы, связанные с ненормированным рабочим днем? Неужели на мне могут пахать как на лошади?)
Читать ответы (7)
Алеся Петровна
05.06.2014, 09:55

Работаю в бюджетной организации города, рабочее место находится в селе. Имею ли право на 36 часовую рабочую неделю.

Работаю в бюджетной организации города, рабочее место находится в селе. Имею ли право на 36 часовую рабочую неделю.
Читать ответы (2)
Виктория
21.09.2017, 10:45

Ограничение по количеству отработанных часов в месяц и нарушение трудового закона - вопрос от сотрудника магазина.

Добрый день! Работаю в магазине. Отработано 220 часов в месяц без учета перерыва на обед. Вопрос: имеется ли ограничение по количеству отработанных часов в месяц? Нарушает ли работодатель трудовой закон?
Читать ответы (8)