Валентина
03.02.2014, 21:30
За сколько дней работодатель должен сообщить о понижении зарплаты.
Читать ответы (1)
Обязан ли работодатель (ИП) уведомить работника в письменной форме об уменьшении заработной платы при сохраняющихся условиях труда?
Обязан согласно ст.74ткрф.
СпроситьНе просто обязан, а вы должны дать согласие на это
СпроситьПри сохраняющихся других условиях понижение зарплаты незаконно, уведомляете ли вы об этом за два месяца или нет. Ст. 74 , 72 ТК РФ .
СпроситьЮристы ОнЛайн: 82 из 47 430 Поиск Регистрация