Скажите пожалуйста, если в этом месяце бухгалтер забыла высчитать из зарплаты по исполнительному листу 25%, она имеет право высчитать в следующем месяце 50% из зарплаты. Заранее спасибо.
Здравствуйте, Елена!
Нет. Ненадлежащее выполнение исполнительного листа - это уже проблема работодателя, а не работника. Поэтому если в одном месяце работодатель забыл удержать 25%, то в эта сумма переходит в задолженность плательщика алиментов (как я предполагаю) и он должен будет её погасить тем или иным образом. Но работодатель уже не имеет право удержать бОльшую сумму в следующем месяце.
С уважением,
Савиных Владислав
Спросить
