Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Права на отпуск и увольнение при неофициальной и официальной работе - вопросы и ответы

24.08.2016, 17:01
• г. Рязань

Я работу 6 мес не официально, 11 мес официально. За это время уходила в отпуск на 2 недели. Получается мне положено еще 1 мес за 1, 5 года. Так? Меня просят уйти в отпуск на 14 дн, а потом уволиться. 1)могу ли я уйти в отпуск на 1 мес? 2) обязательно ли я сама должна написать заявление на увольнение? 3)Если я сделаю как просят (недели в отпуска остальные компенсировать), то какая вероятность что они компенсируют неиспользуемые дни?

Читать ответы (1)
Заявление на увольнение
Отпуск на неделю
Обязательна ли
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте

За время работы неофициально - Вам ничего не положено.

Если Вы почти год работаете официально, и 2 недели уже использовали, значит 2 недели у Вас осталось.

1) Нет, на 1 месяц не можете

2) А кто за Вас напишет? Можете вообще ничего не писать.

Работодатель не может заставить уволится по собственному желанию.

3) Вам компенсируют 14 дней

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Рязань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги