Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Нарушение процедуры уведомления - можно ли оспорить перевод в другое структурное подразделение?

26.08.2016, 02:07
• г. Москва

Меня не уведомляли о переводе в другое структурное подразделение (начальное было прописано в трудовом договоре) за 2 месяца, а просто поставили перед фактом. Я подписала доп. соглашение на перевод, но сейчас не складываются отношения с новым начальником. Могу ли я оспорить перевод из-за нарушения процедуры уведомления?

Читать ответы (1)
Перевод в другое структурное подразделение
Перевод в другое подразделение
Структурные подразделения
Ответы на вопрос (1):

Нет,уже поздно.Нужно было сразу отказываться от допсоглашения.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 29 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги