Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Проблемы с договорами на практику - как правильно оформлять сотрудничество с наставниками в учебных заведениях?
₽ VIP

19.10.2010, 15:23
• г. Нерюнгри

Наше учебное заведение заключало гражданско - правовые договоры с наставниками практики в базовых учреждения с целью оплаты им (так как иначе студентов не берут на практику), после проверки было вынесено замечание по поводу того что мы не можем с ними заключать гражданско - правовые договоры, а должны оформлять наставников по трудовым договорам. Мы предполагаем заключать с ними трудовые договоры на время выполнения определенной работы, причем принимать их по совместительсту. Подскажите правильно ли мы поступаем и какие обязанности на нас возлагаются по договору?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день, Оксана.

Действительно, по таким видам услуг лучше и правильнее применять трудовые договора. Можно еще применять договора на оказание услуг, в которых оговорить, что будут оказыватьмя услуги в период практики, какие именно, какова будет оплата. Если вы оформите практику трудовыми договорами, пусть даже по совместительству, то в данном случае, вам придется принимать граждан, которые будут наставниками по практике, на вакантные должности и ежемесячно оплачивать заработную плату , либо полностью, либо как по совместительству. Если же услуги по практике будут оформлены договором на оказание услуг, то в данном случае вам не нужно будет трудоустраивать новых сотрудников и платить заработную плату независимо от того проходит практика или нет. Вы не написала, уто вас проверял, по каким договорам вы работали? Кто должен был осуществлять практику? Если практику проводят сотрудники вашего же учебного заведения, или другого учебного заведения, то правильно оформить трудовые договоры. Если же практика проводится на предприятиях, не входящих в систему образования, то правильно будет оформить договорами на оказание услуг. Удачи вам.

Спросить

Кем было вынесено замечание, прокуратурой?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Нерюнгри - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги