Несоблюдение трудового договора и проблемы с восстановлением документов - как защитить свои права

29.08.2016, 07:17

• г. Хабаровск

Я работала в частном детском саду в течении 3 месяцев. Все это время я просила предоставить мне трудовой договор. Трудовой договор мне так и не был представлен, я ушла в свадебный отпуск с условиями что догов будет и тогда я продолжу свою работу. В итоге договора так и не было. Я уволилась, и сказала что заберу свои документы по приезду. Потом мой работодатель сказала, что документов у неё нет. Я предложила приехать и поискать вместе, но она отказалась. Я подала заявление в прокуратуру, мне сказали, что ничего не поделаешь т.к не было свидетелей передачи документов моему работадателю. Прошло полтора месяца и работодатель позвонила моему мужу и сказала, что нашла документы но подумает отдавать их или нет. Спустя пол часа она стала просить 5000. И тогда она отдаст документы. Телефонный разговор был записан. Более того работодатель говорит, что подаст на меня заявление на моральную компенсацию... Помогите, можно ли как-то восстановить справедливость?!?!

Читать ответы (1)

Подать заявление в прокуратуру
Заявление на компенсацию
Заявление в прокуратуру

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Рашевский Н. В. 4.5

29.08.2016, 07:23,

г. Барнаул

обратитесь в полицию с заявлением о вымогательстве и незаконном удержании документов. Затем в суд за взысканием компенсации морального вреда и убытков, если они были понесены

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 65 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Несоблюдение трудового договора и проблемы с восстановлением документов - как защитить свои права

Хабаровск - онлайн услуги юристов