здравствуйте, только по соглашению сторон, в случае отказа уволить вы ее не сможете. Все это возможно при условии, что сотрудница не находится в отпуске по уходу за ребенком

Спросить

Юрист

Брюханов Ю. А. 4.5

01.09.2016, 08:04,

г. Новоалтайск

Здравствуйте, можно.

Спросить

Юрист

Лапина Т.Б. 4.8

01.09.2016, 09:26,

г. Москва

Трудовое законодательство не содержит такого понятия как "понижение в должности", в том числе в качестве дисциплинарного взыскания. Перевод на другую работу возможен только по письменному соглашению сторон . Ст. 72.1 ТК РФ . Не согласны, не переведут , не имеют права. Не переживайте.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Возможно ли сократить или понизить должность госслужащего в связи с декретным отпуском жены и отсутствием дополнительного

Читать ответы (1)

Можно ли понизить сотрудника если его ребенку нет еще 3 лет.

Какие меры могут быть применены к сотруднице, не справляющейся с обязанностями после возвращения из декрета?

Как защитить свои права, если работодатель хочет понизить ставку при наличии нового сотрудника?

Может ли сотруднику быть лишена пенсия после ошибки в начислении сроков и увольнении на пенсию?

Можно ли понизить в должности беременного сотрудника, если у него временный трудовой договор?

Может ли работодатель понизить почасовую оплату труда, если не подтверждаю категорию?

Возможно ли сократить или понизить должность госслужащего в связи с декретным отпуском жены и отсутствием дополнительного

Возможность увольнения или понижения должности и зарплаты беременной работницы в случае получения объяснительных

Влияет ли собственность супруги и ребенка на жилищную выплату сотрудника ФСИН?

Как понизить разряд на работе в Москве и подтвердить его у себя дома в Калуге?

Понижение оклада сотрудника без нареканий - основания и пояснения согласно ТК РФ

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59