Не прошла медосмотр на работе - как отменить наложенное дисциплинарное взыскание?

• г. Томск

Я несмогла вовремя пройти медосмотр на работе, руководитель наложил дисциплинарное взыскание. Куда мне теперь обратиться и что делать чтоб отменили это дисциплинарное взыскание? Подскажите пожалуста?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Обращайтесь либо в трудовую инспекцию, либо в суд.

Спросить

Томск - онлайн услуги юристов

Александр
10.10.2021, 14:30

Как директору школы вынести дисциплинарное взыскание за ранний уход воспитателя и соблюдение юридических требований

Я директор школы. Имеет ли право руководитель вынести дисциплинарное взыскание (заявление) если подчинённый (воспитатель) ушёл за 10 минут до конца рабочего времени и систематически это делает? Можно ли юридически привлечь к дисциплинарной ответственности и как грамотно составить приказ о дисциплинарном взыскании?
Читать ответы (8)
Аня
26.10.2020, 10:14

Прокурор района привлечена к дисциплинарной ответственности за трудоустройство мужа в качестве водителя

Прокурор района была привлечена к дисциплинарной ответственности, за то что приняла на работу в прокуратуру мужа в качестве водителя. Правомерно ли наложили ей это дисциплинарное взыскание? (дисциплинарное взыскание-выговор)
Читать ответы (2)
Рустейко ВЕРА АЛЕКСАНДРОВНА
03.11.2014, 09:04

Оценка руководителя - некачественная работа и дисциплинарное взыскание

Руководитель считает, что работа выполнена некачественно и объявляет дисциплинарное взыскание Прав ли он? Является ли качество раьоты дисциплинарным взысканием?
Читать ответы (1)
Алина
08.11.2015, 12:49

Как аннулировать дисциплинарное взыскание за якобы опоздание на 1 мин.40 сек и доказать свою правоту

На меня наложили дисциплинарное взыскание-замечание за якобы опоздание на 1 мин.40 сек, которое зафиксировала автоматическая система, но эта система спешит у нас примерно на 2 минуты, то есть я пришла на работу вовремя по своим часам (время у меня верное), так как работаю на этой фирме недавно и не знала, что на работе часы впереди. Какие у меня шансы аннулировать это дисциплинарное взыскание и что для это делать?
Читать ответы (1)
Марина
27.11.2017, 13:48

Выписка выговора без предупреждения - правомерно ли и что делать певцам?

Здравствуйте, худ. Руководитель выписал в приказ выговор, без устного предупреждения, о дичциплинарном взыскании. Артисты хора отпели два часовых концерта в один день, и им было велено вернуться и продолжить работу в певческой репетиции. Артисты возмутились, т. К. Это была большая голосовая нагрузка на связки, но на работу пришли. За возмущение и было вынесено дисциплинарное взыскание. Правомерно ли поступил руководитель и что делать певцам, кому выписали выговор?
Читать ответы (5)
Ольга
04.05.2016, 16:46

Вопросы применения дисциплинарного взыскания и устного/письменного замечания в соответствии со статьей 192 ТК

В статье 192 ТК сказано что руководитель имеет право наложить дисциплинарное взыскание к работнику. Вопрос: если руководитель не считает, что проступок требует взыскания, а руководитель руководителя так считает как быть в этом случае? И второй вопрос, что делать с замечанием. Может оно быть устным или необходимо оформить его в письменном виде?
Читать ответы (1)
Михаил
21.09.2020, 12:34

Как пройти медосмотр на перерегистрацию оружия в условиях карантина из-за коронавируса?

Опять отменили медосморты в больнице, на карантин по коронавирусу, а надо пройти медосмотр на переригистрацию оружия. Что делать? Не хотелось, чтобы получить штраф и изьятие оружия!?
Читать ответы (2)
Анастасия
25.01.2016, 19:37

Вопрос лишения премии на работе без оформленного приказа и оснований - что делать?

У меня разъездной график работы, т.е м утра я могу ездить по работе и в офис я приезжаю в 11:00. Мой руководитель Меня лишили премии на 15% из за личной неприязни, якобы я опоздала, взяла письменное объяснение, приказа о лишении нет, а говорит что это дисциплинарное взыскание. Возможно ли такое лишение, в трудовом договоре нет ни слова о дисциплинарном взыскании.
Читать ответы (1)
Мария
06.12.2014, 10:53

Иностранные работники - все, что нужно знать о медосмотрах в России

Вопрос медосмотра для иностранных граждан. Я приехала из Украины с Луганской обл. на Камчатку на работу фельдшером-ренгенологом. В Воронежской обл. прошла медосмотр. В УФМС сдала всё,что требовалось по медосмотру, а на работе требуют ещё раз пройти медосмотр, причём, углублённый: проктолога, мамолога, глазное дно и рентген позвоночника. Где узнать о прохождении медосмотра, какие врачи нужны, сколько раз на год делать флюрографию и, если я в Мильковском районе, имею я право пройти медосмотр в Петропавловске-Камчатском, а не в Мильково, как требует работодатель.
Читать ответы (5)
Екатерина Александровна
15.04.2014, 21:52

Как действовать при угрозе дисциплинарного взыскания со стороны руководителя

Руководитель грозит уволить по статье, сказала что сделаю дисциплинарное взыскание и если через месяц не исправлю все ошибки, то уволят. Но я просто выполняю свои обязанности, что делать с этим дисциплинарном взысканием? Они должны меня с ним ознакомить? И я должна подписать этот документ? И какие вообще должны быть мои действия? Заранее благодарю.
Читать ответы (1)