Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Судя по вопросу, варианты заголовков могут быть следующими:\n1. Влияет ли заключение нового контракта на сгорание выговора и взыскания?\n2. Как новый контракт влияет на выговор и взыскание - подробности

19.09.2016, 10:40
• г. Владивосток

Я в/сл по контракту мне объявили строгий выговор с лишением премии за добросовестное исполнения своих обязанностей на 6 месяцев, контракт заканчивается в ноябре. Вопрос: сгорают ли все эти выговора и взыскание если я заключаю новый контракт в той же части на этой же должности. И следующий вопрос сгорают ли взыскание если я заключаю новый контракт в той же части, но в другом подразделение на другой должности.

Читать ответы (2)
Премия за добросовестное исполнение обязанностей Исполнение обязанностей Объявили выговор Строгий выговор Лишение премии
Ответы на вопрос (2):

Вы продлеваете контракт, а не заключаете новый. Иначе, процедура заключения происходит через увольнение, таким образом взыскания не сгорают.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Взыскание снимается, либо в качестве поощрения, либо если в течение 1 года после объявления взыскания, не применялись иные взыскания.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Владивосток - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Геннадий Дрожжащих
19.09.2016, 10:33

Вопрос о сгорании выговора и взыскания при заключении нового контракта на ту же должность

Я в/сл по контракту мне объявили строгий выговор с лишением премии за добросовестное исполнения своих обязанностей на 6 месяцев, контракт заканчивается в ноябре. Вопрос: сгорают ли все эти выговора и взыскание если я заключаю новый контракт в той же части на этой же должности.
Читать ответы (1)
Александр
23.07.2013, 17:12

Возможно ли объявить два строгих выговора за разные проступки?

Мне объявили строгий выговор, двумя месяцами раньше мне объявляли также строгий выговор. Взыскания объявили за разные проступки. Может ли руководитель объявить два строгих выговора за разные проступки.
Читать ответы (1)
Егор Тюрин
11.10.2021, 05:45

Как обжаловать наказание за фото в военной форме в соцсетях?

Нашли фотографии 5 летней давности в военной форме одежды в социальных сетях, за это обьявили строгий выговор и лишили премии за добросовестное исполнение обязанностей. Можно ли как то обжаловать данное взыскание.
Читать ответы (2)
Алексей
14.12.2015, 11:00

Некорректное объявление выговора и возможность обжалования - кто несет ответственность?

В мае месяце мне объявили выговор за слабую организацию занятий, но согласно моего направления службы занятий по плану не было. То есть По расписанию занятий я не должен был проводить занятия. В этом приказе объявили взыскания всем командирам подразделений. Это было в марте. Приказ провели в мае. И все кому объявили выговор знали о нем, до них довели, а мне нет. Думали что только тем объявили у кого были занятия. На сверках у меня выговора небыло, так как сверялись по электронной базе. О своем выговоре узнал только в ноябре. Вопрос. Кого можно привлечь к ответственности и возможно ли его обжаловать?
Читать ответы (1)
Алексей
07.02.2014, 10:09

Угроза увольнения - как защититься от несправедливого решения комиссии?

Я служу по контракту в органах безопасности, но так получилось что я не сошелся характером со своим начальником и теперь меня готовят под увольнение, объявили 2 выговора от начальника подразделения и 2 строгих выговора от начальника части, скоро аттестационная комиссия. Достаточно ли оснований для увольнения меня по несоблюдение условий контракта с моей стороны, если достаточно то смогу ли я обжаловать решение комиссии через суд и какие шансы на получение положительного результата в суде. Сразу скажу что один строгий выговор был объявлен с нарушением точнее в ходе разберательсва были ложные показания со стороны начальника, но доказать я этого не могу и с момента объявления выговора прошло 4 месяца.
Читать ответы (7)
Евгений
05.08.2015, 17:14

Справедливость лишения военнослужащего премии через выговор - анализ правомерности и процентное соотношение

Лишение премии военнослужащего посредством выговора? Такая ситуация служу по контракту. У нас в роте, единственной роте из всех могут дать выговор абсолютно за все. ногу не так поднял-выговор, не брит, хотя щетину видно совсем чуть чуть - выговор, попался патрулю - выговор, при этом лишают премии полностью и вместо 21.000 получаем по 16.000 правомерно ли это? имеют ли они право за пустяки всем вешать выговора еще и не снимать их месяцами? Если правомерно то скольки процентов должны лишать? Не полностью ведь сразу?
Читать ответы (1)
Павел сергеевич
12.11.2016, 09:51

У меня два выговора и один строгий выговор подвели под статью не соблюдение условий контракта правомерно ли это.

У меня два выговора и один строгий выговор подвели под статью не соблюдение условий контракта правомерно ли это.
Читать ответы (1)
Алексей
20.06.2016, 13:37

Заносятся ли устные выговоры в служебную карточку - правила в армии по контракту

Служу в армии по контракту, периодически мой командир объявляет мне и другим своим подчиненным выговоры и строгие выговоры "УСТНО". Через некоторое время при ознакомлении со служебной карточкой мы узнаем, что данные выговора занесены в карточку. Заносятся ли выговора объявленные устно в служебную карточку?
Читать ответы (2)