Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Правомерность и возможные последствия сокращения должности начальника ЛО на предприятии для вдовы с детьми.

28.10.2010, 13:30
• г. Андреаполь

На предприятии планируется сокращение. Из штатного расписания исключается должность начальник ЛО, её занимает женщина - вдова с двумя детьми, один совершеннолетний. Но учиться, второй - школьник. Ей предлагается должность ниже её квалификации и с меньшим окладом соответственно.

Правомерны ли действия администрации. И какие последствия могут грозить предприятию. Должностному лицу при этом?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Ульяна!

Действия администрации правомерны и полностью соответствуют положениям ст. 81 Трудового кодекса РФ, согласно которой сокращаемому работнику работодатель обязан предложить для замещения имеющиеся у него вакантные должности как соответствующие квалификации работника, так и нижестоящую должность либо нижеоплачиваемую работу, которую работник может выполнять с учетом состояние его здоровья.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России