Безаргументное увольнение из военной службы по предельному возрасту и проблемы с квартирой по программе Накопительно-ипотечной системы - как добиться заключения контракта?

При достижении предельного возраста истек срок контракта, в заключении нового контракта было отказано. Должны указать причины отказа, ведь Положение о порядке прохождения военной службы предусмотрен порядок заключения нового контракта при достидении предельного возраста.

В следующем году планирую уходить на пенсию с военной службы в 45 лет имея смешанную выслугу 30 лет (17 гражданской и 13 военной), приобретал квартиру по военной ипотеке в 2012 году, расчёт по кредитному договору был до 45 лет и предельный возраст нахождения на военной службе был 45 лет, согласно условиям военной ипотеки, до 45 лет квартира находится в обременении перед банком и до достижения предельного срока службы перед государством (росвоенипотека). Согласно пункта 1 статьи 1 Федерального закона от 2 апреля 2014 года № 64-ФЗ "О внесении изменений в статьи 49 и 53 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" с 2014 года предельный возраст выхода на пенсию увеличился с 45 до 50 лет. Вопрос: если на момент заключения кредитного договора я приобрёл квартиру и на тот момент действовали законы, по которым возраст выхода на пенсию был 45 лет, а с 2014 года он стал 50 лет. Квартира перейдет в собственность в 45 или мне придется еще служить до 50 лет. В ст.10 закона от 20 августа 2004 года № 117-ФЗ «О накопительно-ипотечной системе жилищного обеспечения военнослужащих» указаны основания, при наличии которых военный сохранит право использовать накопления с накопительного счёта. А именно: военный получит право на использование денег, если срок его службы составит 20 лет, в том числе в льготном исчислении, или если срок службы составит 10 лет, но при этом увольнение произойдёт по льготным основаниям (достижение предельного срока службы, семейные обстоятельства, состояние здоровья, организационно-штатные мероприятия (сокращение штата)).

Я сотрудник МЧС. После достижения предельного возраста в 2014 заключен очередной контракт на 5 лет. Сейчас получил уведомление об увольнении на основании достижения предельного возраста. Законно ли это основание. Увольнения при действующем контракте? Факт достижения предельного возраста был 2 года назад до заключения нового контракта.

В мае 2008 г. в соответствии с п. 3, ст. 49 Федерального закона “О воинской обязанности и военной службе” от 28.03.1998 г. № 53-ФЗ и ст. 10 Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента РФ от 16.09.1999 г. № 1237 (далее Положение), мною был подан рапорт командиру воинской части с просьбой заключить со мной новый контракт о прохождении службы после достижения предельного возраста (29.12.2008 г. – мне исполнялось 45 лет) сроком на 3 года. 31 октября 2008 г. с нарушением п.6 ст. 34 Федерального закона “О воинской обязанности и военной службе” и п.8 ст. 9 Положения (за 2 месяца до окончания контракта) Главнокомандующим ВВС мне было отказано в заключении нового контракта о прохождении военной службы после достижения предельного возраста, без каких-либо объяснений (моя должность не планировалась ни к сокращению, ни к реорганизации). Тем самым я был лишен конституционного права на труд. До сентября 2009 г. в нарушение п.11, ст.4 Положения я проходил службу без заключения контракта. В сентябре 2009 г. я был уволен из ВС РФ по достижении предельного возраста пребывания на военной службе. Насколько законны действия ГК ВВС, выразившиеся в отказе мне в моем праве на заключение нового контракта после достижения предельного возраста, проведенные с нарушением действующего законодательства? Каковы перспективы судебного решения по отмене приказа ГК ВВС об увольнении меня из ВС РФ? Какой срок для обращения в суд? С благодарностью.

29 ноября 2013 заключил контракт на 3 года сверх предельного возраста (45 лет),. В июне 2016 написал рапорт на заключение контракта на срок до достижения предельного возраста (50 лет). Рапорт передал начальнику отдела кадров. В октябре узнал, что рапорт утерян, регистрацию нигде не проходил. 7 ноября 2016 со мной провели беседу на предмет убытия к новому месту службы. В ходе беседы я указал желание уволится по достижению предельного возраста. 20 ноября 2016 старший начальник предложил должность с более высоким тарифным разрядом, я изменил свое решение об увольнении. 25 ноября 2016 я написал рапорт на заключение контракта до достижения предельного возраста 50 лет.1 экземпляр передал в строевую часть, 2 отправлено почтой с уведомлением.1 утерян, 2 получен 29 ноября (контракт закончился 28 ноября). На 2 экземпляр получен ответ - откать. Причина - рапорт получен после оказания срока контракта и ранее принятое решение об увольнении. Обратился в военный суд. Решение суда - отказать. Просил суд признать отказ незаконным, обязать командира подписать контракт. В период с 22 ноября по 30 ноября 2016 находился на лечении в госпитале. Подскажите что мне делать, имею желание служить? Помогите советом!

Возраст 47 лет. Выслуга в офицерском звании более 20 лет. С февраля 2012 года служу без контракта на должности в ожидании жилья по избранному после увольнения месту жительства. В августе 2015 получил жилье в собственность. Имеется ли право на заключение нового контракта до достижения предельного возраста пребывания на военной службе (50 лет)?

Закончился контракт до предельного возраста пребывания на военной службе. Продолжаю служить без контракта до обеспечения жильём. Как изменяются мои обязанности?

Я военнослужащий, увольняюсь с военной службы по истечении срока контракта, выслуга больше 20 лет. Я участник накопительно-ипотечной системы, купил по этой системе квартиру в ипотеку, и на момент увольнения ипотека не будет выплачена полностью. Будет ли государство погашать ипотечный кредит, и что можно сделать, чтобы государство погасило ипотечный кредит до конца?

Я служу в медицинском пункте полка внутренних войск, на должности врач-терапевт. Мне 3 января 2014 г. исполняется 48 лет и заканчивается контракт на прохождение военной службы. В установленный срок я написала рапорт о заключении со мной нового контракта. Беседу со мной не проводили, в установленные сроки за три месяца до окончания контракта решение о заключении со мной нового контракта или отказе в заключении не доводили. За три дня до окончания котракта 31 декабря 2013 г. меня попросили написать рапорт об увольнении с военной службы. Правомерны ли действия командования по увольнению меня и не заключении со мной нового контракта?

Возраст 48 лет. Выслуга в офицерском звании более 20 лет. С февраля 2012 года служу без контракта на должности в ожидании жилья по избранному после увольнения месту жительства. В августе 2015 получил жилье в собственность. Имеется ли право на заключение нового контракта до достижения предельного возраста пребывания на военной службе (50 лет)? Прошу в ответе ссылки на законы. Спасибо!