Компенсационные выплаты при досрочном увольнении при сокращении
Какие компенсационные выплаты положены при досрочном увольнении по сокращению по инициативе работника? Роман.
Должны получить дополнительную компенсацию, исчисленную пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения и выплаты, предусмотренные ст. 178 Трудового кодекса: выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 93 из 47 431 Поиск Регистрация