Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Двойное дисциплинарное взыскание и возможное увольнение - что делать в подобной ситуации? Жду проверку трудовой инспекции

01.10.2016, 12:23
• г. Санкт-Петербург

Имею два дисциплинарных взыскания за уход с рабочего места на 2 часа раньше за два дня подряд, предупреждение и выговор, отпросится было не у кого ответственного лица у нас вообще нет чтоб можно было отпроситься! Хотят уволить! Увольнятся я не хочу предлогают или уволим по инециативе работодателя или по соглашению но по соглашению меня не заинтересовало! Обратился в труд инспекцию! Жду когда будет проверка как быть в данной ситуаций? Спасибо.

Читать ответы (2)
Уход с рабочего места
Проверка данных
Рабочее место
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте! продолжайте работать и ждите результатов проверки

Спросить

Алексей, здравствуйте! Чтобы Вас уволить по инициативе работодателя необходимо совершить еще один проступок, который по степени тяжести тянет на дисциплинарное взыскание. В таком случае увольнение возможно по соответствующим статьям Трудового кодекса РФ. Уточните у работодателя, сколько у Вас не снятых дисциплинарных взысканий за последний год. Кстати, предупреждение не является таковым. В ст. 192 ТК РФ перечислены виды дисциплинарных взысканий и порядок их применения.

Пока работайте, но полную консультацию может дать юрист только очно.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги