Как узаконить временную замену на работе в случае беременности?
Я ИП. Кофе на вынос. Работаю сама, но сейчас беременна и приходится отлучаться в больницу. Соответственно, иногда мне нужен человек, который будет замещать меня на рабочем месте во время моего отсутствия. Как нам узаконить рабочие отношения? Могу ли я сделать срочный трудовой договор, на несколько дней? Чтобы избежать регистрации договора и записей в трудовую. Т.к. планирую взять студента и соответственно ему официальные отношения с работодателем пока не нужны. Пожалуйста, разъясните.
Можете взять. Но оформить всё равно нужно. А иначе это незаконно.
И встать на учет в ФСС и в ПФ как работодатель Вы должны. Сейчас Вы в ПФ стоите на учете только как предприниматель.
Спроситьда, можете сделать срочный договор.
СпроситьЗдравствуйте. Любой договор, даже срочный подлежит регистрации в ПФР, ФСС и Росстате. Можете заключить гражданско-правовой договор.
СпроситьПо гражданско-правовому договору оформите
СпроситьЧелябинск - онлайн услуги юристов
Правила продления срочного трудового договора - нужно ли писать заявление или договор автоматически продлевается?
Нужно ли мне беспокоиться о увольнении после истечения срока договора? Какие правила действуют в данной ситуации?
Особенности срочного трудового договора на время отсутствия работника - вопросы отпуска и расторжения
Возможно ли сохранить рабочее место при длительном декретном отпуске коллеги при условии срочного трудового договора?
Рабочее время музыкального руководителя в детском саду при 5-ти дневной рабочей неделе
Декретный отпуск при сокращении декретного места работы - вопросы и ответы
