Евгений Александрович
04.10.2016, 09:18
Работодатель пытается избежать выплаты доплаты работнику в связи с неполным выполнением плана - что делать?
Читать ответы (3)
При трудоустройстве, с моей стороны и работодателя, был подписан приказ "Об установлении доплаты работнику в связи с возложением доп. обязанностей", в котором прописана сумма надбавки и период ее предоставления. Но работодатель пытается уклониться от своих обязательств по выплате, ссылаясь на неполное выполнение плана, который был изменен задним числом (план нигде не прописан документально - только устно, скан приказа есть у меня на руках). Правомочно ли это? как вести себя дальше с этой компанией? Заранее благодарю.
Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию или сразу в суд.
СпроситьМожете взыскать в судебном порядке, если не оплатят.
Спросить
