Необходимо ли сообщать сотруднику о некорректном оформлении листа нетрудоспособности при нахождении в декретном отпуске?
Скажите пожалуйста должны ли сообщать сотруднику о том что лист нетрудоспособности оформлен не корректно? Я нахожусь в декретном отпуске. Лист нетрудоспомобности месяц пробыл в организации и ни кто мне не сообщил что нехватаем подписи. Пока сама не позвонила. Правельно ли это? Лист нетрудоспособности оформлен как дубликат и нет подриси ввк.
Здравствуйте, Ольга. Да, Вам должны были об этом сообщить, чтобы Вы смогли обратиться к врачу для замены данного больничного листа.
СпроситьСкажите пожалуйста должны ли сообщать сотруднику о том что лист нетрудоспособности оформлен не корректно? Я нахожусь в декретном отпуске. Лист нетрудоспомобности месяц пробыл в организации и ни кто мне не сообщил что нехватаем подписи. Пока сама не позвонила. Правельно ли это?
Для начисления пособия дается 10 календарных дней с момента подачи необходимых документов. П.1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 09.03.2016) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" . Обязаны были заметить и уведомить вас о необходимости приведения в соответствие.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 69 из 47 429 Поиск Регистрация