Возможный штраф на увольнение в размере 50 000 рублей в аэропорту - законность и способы избежать

13.10.2016, 12:59

• г. Ставрополь

Скажите пожалуйста, столкнулся с такой ситуацией работаю в аэропорту, решил уволится, так как данная работа меня не устраивает, работал по договору возмездного оказания услуг, перед увольнением меня предупредили, что введут что-то типо Штрафа на увольнение в размере 50 000 рублей! (Штраф из за того, что большая текучка, а они каждого человека обучают) Можно узнать на каком основании? Законно ли это? Если законно, то как избежать?

Читать ответы (2)

Работа по договору возмездного оказания услуг
Договор возмездного оказания услуг
Работа по договору оказания услуг

Ответы на вопрос (2):

Юрист

8 800 505-91-11 4.7

13.10.2016, 13:00,

г. Андижан

Добрый день! Это грубейшее нарушение трудового, да и не только, законодательства России. Обратитесь с жалобой в прокуратуру и в трудовую инспекцию.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

Степанов Ю.В. 4.5

13.10.2016, 13:07,

г. Алейск

Здравствуйте! Сергей, Вы работали по гражданско-правовому договору.

При увольнении руководствуйтесь только им.Если в договоре прописано, что в случае досрочного расторжения данного договора Вы будете обязаны вернуть предприятию 50 тысяч рублей. Потраченных на Ваше обучение, и иу Вас имеется данный договор на обучение с указанием суммы по-тогда возможно, в судебном порядке они смогут взыскать с Вас какую-то часть этой суммы, но это далеко не факт. Если же 50 тысяч, это просто штраф-то это незаконно ни по трудовому договору, ни по гражданско-правовому. Удачи Вам и добра.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России