Иван
29.06.2016, 15:30
Важно ли предъявлять аттестат при устройстве на работу, если есть только студенческий билет и расписка о приеме в вуз?
Читать ответы (1)
Обязательно ли предъявлять аттестат при приеме на работу, не требующую квалификации?
Если этого требует работодатель, то ничего противоправного здесь нет.
Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договораСпросить[Трудовой кодекс РФ] [Глава 11] [Статья 65]
документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки;
Юристы ОнЛайн: 27 из 47 430 Поиск Регистрация
