Виктор Николаевич
11.09.2014, 15:27
Сокращение штата перед отпуском - выгоднее увольнение по сокращению штата или по соглашению сторон?
Читать ответы (2)
Ситуация: работника за 2 месяца предупредили о предстоящем сокращении. В течение срока предупреждения он пишет заявление с просьбой об увольнении до окончания срока предупреждения c выплатой компенсации, предусмотренной ч. 3 ст. 180 ТК. Работодатель не возражает.
По какой статье должен быть уволен работник: по сокращению штатов или по соглашению сторон?.
Если по соглашению сторон, то имеет ли он право на компенсационные выплаты, предусмотренные ст. 178 ТК?
По сокращению штатов. Это просто предусмотренный законом случай досрочного увольнения по сокращению штатов, а не по соглашению сторон.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 62 из 47 430 Поиск Регистрация