Персонал госпредприятия, работавший на несуществующих должностях, грозится понижением зарплаты
₽ VIP

23.11.2010, 16:32

• г. Москва

На госпредприятии обещают понизить тарифные ставки персоналу.13 лет работали на должностях, которые, как выяснилось, не существуют. Теперь нас ждёт понижение зарплаты.

Читать ответы (3)

Ответы на вопрос (3):

Адвокат

Колначёв Р.Н. 5.0

23.11.2010, 16:45,

г. Щелково

об уменьшении размера заработной платы работодатель обязан Вас уведомить под личную подпись в письменном виде за 2 месяца до наступления данного события, если Вы н соглашаетесь. то с Вами расторгается трудовой договор в связи с изменением существенных условий трудового договора

Спросить

Адвокат

Стрикун Г.В. 4.8

23.11.2010, 18:57,

г. Санкт-Петербург

Действия работодателя правомерны, т к ТК РФ предоставляет ему неограниченные возможности, к сожалению.

Но вас обязаны предупредить о снижении зарптаты за два месяца. А уже ваше право соглашаться или нет. Не согласитесь =будете уволены.по ст.75, 77 п.6.

Спросить

Юрист

Соколов Д.Г. 4.6

23.11.2010, 19:13,

г. Москва

Надо уточнить с какой формулировкой это делается, как обставлено документальо, предупреждены ли Вы письменно за 2 месяца ну и другие нюансы. Если выяснится, что со стороны работодателя были нарушения - можно будет оспорить в суде...

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 42 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Персонал госпредприятия, работавший на несуществующих должностях, грозится понижением зарплаты ₽ VIP

Москва - онлайн услуги юристов

Персонал госпредприятия, работавший на несуществующих должностях, грозится понижением зарплаты
₽ VIP