Можем ли мы обедать в комнате приема пищи цеха на 1 час, опираясь на наше рабочее расписание?
Я работаю слесарем КИПиАТ в Цехе автоматизации производства и обслуживаю объекты нефтедобычи (скважины, групповые замерные установки). Место сбора Цех АП находится в черте города. А обслуживаемые объекты разбросаны по всему району, приходится весь рабочий 8-часовой день ездить по объектам устранять неисправности. Нам запрещают приезжать в цех на обед. Мы принимаем пищу, взятую из дома, в машине. На это нам отводят 30 минут обеда.
Вопрос: имеем ли мы право приезжать в цех и обедать там в комнате приема пищи и обедать 1 час.
Порядок работы и отдыха для обеда устанавливаются в Правилах внутреннего трудового распорядка Вашей организации или в Вашем трудовом договоре. Если Вы считаете, что Ваши трудовые права нарушаются, обратитесь в государственную трудовую инспекцию Вашего города, они проведут проверку.
СпроситьТрудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ
Статья 108. Перерывы для отдыха и питанияВ течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.
Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.
На работах, где по условиям производства (работы) предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время. Перечень таких работ, а также места для отдыха и приема пищи устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.
Работодатель должен создать условия для приема пищи, обед в машине не отвечает действующим требованиям.
СпроситьОбед должен быть не больше 2 часов вместе с дорогой
В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.
Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 25 из 47 431 Поиск Регистрация
