Отказ в выплате больничного при работе внешним совместителем - правомерно ли это?
Ситуация такая: я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет (по основному месту работы). С сентября месяца я работаю внешним совместителем на 0,9 ст. (с сохранением ежемесячного пособия) у другого работодателя (менее полугода). Недавно пришлось взять больничный на 2 недели. На работе отказываются выплачивать больничный. В данном случае выплаты производит ФСС, насколько я знаю. Там говорят, что выплаты не положены, правы ли они?
Согласно п. 1 ст. 9 федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
"1. Пособие по временной нетрудоспособности не назначается застрахованному лицу за следующие периоды:
""1) за период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с "законодательством" Российской Федерации, за исключением случаев утраты трудоспособности работником вследствие заболевания или травмы в период ежегодного оплачиваемого отпуска;"
Таким образом, законодательством запрещено одновременная выплата как пособия по уходу за ребенком (при нахождении в отпуске по уходу за ребенком), так и пособия по временной нетрудоспособности. Работодатель прав.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 117 из 47 431 Поиск Регистрация
Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов
Можно ли получить отпуск на основной работе, находясь в декретном отпуске и работая внешним совместителем?
Положен ли ежегодный оплачиваемый отпуск внешнему совместителю в декретном отпуске?
Выходное пособие при увольнении внешнего совместителя, принятого на основную работу
Можно ли работать на другом месте во время декретного отпуска с сохранением пособия?
Вопросы о влиянии работы на вторичное место работы на декретные выплаты и пособия по уходу за ребенком
Можно ли выйти из отпуска по уходу за ребенком только на внешнюю совместительскую работу, не возвращаясь на основное место работы?
Можно сформулировать заголовок как - Работодатель предлагает написать заявление о уходе после отпуска по беременности и родам
Отказ в выплате зарплаты на сторонней работе - правомерно ли такое решение и как решить данную ситуацию?
