Решение суда в пользу работодателя по трудовому спору о невыплате выходного пособия и возможности снижения суммы судебных расходов

В судебном заседании заявите о несогласии с заявленной суммой, требуйте предоставить детализацию расходов, а также после вынесения решения можете просить об отсрочке или рассрочке платежа, ссылаясь на тяжелое материальное положение.

После увольнения я не могу устроиться на работу и не могу выплачивать такую сумму Скажите пожалуйста, как снизить сумму по судебным расходам?

Здравствуйте! Обратитесь в суд о предоставлении рассрочки, отсрочки исполнения решения суда.

Здравствуйте!

Необходимо смотреть судебную практику по вашему региону, а так, согласно ст. 393 ТК РФ, работники освобождены от судебных расходов.

ТК РФ, Статья 393. Освобождение работников от судебных расходов

""При обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов.

Добрый день, Валентина! Судебные расходы должны быть подтверждены, то есть работодатель должен предоставить документы, свидетельствующие о размере его расходов. Кроме того, в суде Вы можете заявить об уменьшении данных расходов по причине их завышенного размера.

Здравствуйте, Валентина!

Следует ссылаться на несоразмерность заявленных требований по судебным расходам характеру судебного процесса и сложности самого дела. Если у работодателя имелся в штате юрист, то об этом так же следует сообщить суду.