Официальное трудоустройство без упоминания декретных - может ли работодатель отказаться от выплаты?
Я работаю официально но у меня в договоре не чего не прописано по поводу декретных, имеет право работодатель не выплатить не декретные?
Здравствуйте. Если вы работаете официально то на вас распространеняются нормы трудового законодательства. В том числе и порядок выхода и оформления декретного отпуска. Поэтому отказ работодателя будет неправомерен. Удачи вам.
Спросить
Однозначно обязан оплачивать, это предусмотрено трудовым законодательством.
Статья 255 ТК РФ Отпуска по беременности и родамСпроситьПутеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 255 ТК РФ
Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.
Добрый день!!!
Не имеет такого права, это будет являться нарушением норм трудового законодательства
Удачи Вам и всего доброго, спасибо, что выбрали наш сайт!!!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 29 из 47 431 Поиск Регистрация
Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов
Кто и как насчитывает декретные выплаты при работе в ИП? Какой стаж необходим для получения единовременной выплаты?
Вопросы о выплате декретных и возможности сокращения при работе по временному договору
Декретные выплаты в Кыргызстане - права работающей гражданки на декретный отпуск и их сроки.
Правомерность отказа в выплате декретных от работодателя-индивидуального предпринимателя и размер возможной компенсации.
Правомерно ли требование работодателя вернуть выплаченные декретные после увольнения?
Права работника на временном месте по срочному договору перед декретным отпуском - возможность увольнения и выплата декретных
В течение какого времени работодатель обязан выплатить декретные после ухода в декретный отпуск?
