Ирина Васильевна
01.06.2014, 21:47
Право на увольнение - кого должен выбрать работодатель - работника, принятого во время моего декретного отпуска, или того
Читать ответы (1)
День добрый!
Помогите, как правильно поступить.
Приняла работника на постоянно, этим же числом принимаю по внешнему совместительству в другое предприятие. Сейчас работник увольняется по собственному с основного и устраивается на постоянку, где был совместителем. Вопрос: должна ли я его уволить с совместителя, а потом принять либо просто перевожу приказом и доп. соглашением?
Здравствуйте, Ольга
Увольняете в порядке перевода на основную должность в организации. Составляете новый трудовой договор
Подробное обучение кадровому учету - на платной основе
Желаю Вам удачи и всех благ!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 129 из 47 431 Поиск Регистрация
