Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как определить размер оплаты больничного листа по уходу за ребенком в Крыму для мать-одиночки, работающей на предприятии уже год?

24.11.2016, 20:19
• г. Краснодар

Я мать одиночка работаю на предприятии прочти год в каком размере должны оплачивать больничный лист по уходу за 4-х летним ребёнком? Живём в Крыму.

Читать ответы (1)
Больничный лист по уходу Размер больничный лист Больничный по уходу Мать одиночка
Ответы на вопрос (1):

Учитывается ваш стаж общий. А не только на данном предприятии.

При стаже 8 и более лет полагается пособие в размере 100% от среднего заработка

При стаже от 5 до 8 лет – 80% от среднего заработка

Стаж менее 5 лет даёт право на пособие в размере 60% от среднего заработка.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
ИЛЬЯ
27.10.2015, 09:26

Размер оплаты больничного листа для матери-одиночки с двухлетним стажем работы на предприятии и ребенком до 14 лет

Мать-одиночка пошла на больничный по уходу за ребенком до 14 лет, отработала на предприятии 2 года, какой размер оплаты больничного листа?
Читать ответы (1)
ПО
18.06.2014, 11:26

Увольнение матери-одиночки с гражданской службы за дисциплинарное взыскание

Могут ли уволить с гражданской службе за дисциплинарное взыскание мать-одиночку с ребенком 4 х лет, если нет, то согласно какому нормативно-правовому акту? И в каком размере оплачивается больничный лист по уходу за ребенком матери-одиночке? Спасибо.
Читать ответы (1)
Марина
26.01.2011, 14:08

Вопросы связанные с больничным листом после сокращения предприятия и регистрации в центре занятости

Сокращена 11.01.2011 в связи с ликвидацией предприятия. В центре занятости стою на учете. Хочу взять больничный лист, т.к.на нервной почве обострился хондроз. Какое место работы должно быть указано в больничном листе? Центр занятости? Ликвидированное предприятие? Кто будет оплачивать больничный лист и в каком размере? Спасибо.
Читать ответы (1)
Олеся
20.03.2015, 12:55

Отказ предприятия оплатить больничный лист - основания и нормативные документы

Перед больничным был прогул. Предприятие отказывается оплачивать больничный лист. С работы работник не уволен. Должны ли оплатить больничный лист? Будьте добры сообщите на каком основании? Нормативные документы.
Читать ответы (1)
Ольга
11.11.2015, 06:26

Как получить выплату за больничный лист, на которую отказывается предприятие?

Я устроена официально на предприятии. Но больничный лист предприятие отказывается оплачивать. Все больничные листы идут в мусорное ведро. Подскажите, как сделать так, чтоб получить выплату?
Читать ответы (1)
Тимур
18.11.2009, 23:19

И должен ли я предоставить справку о том, что жена не могла пойти на больничный с ребёнком?

Имеет ли право отец, идти на больничный с ребёнком? Я был на больничном с 2-х летним ребёнком. Но при сдаче больничного листа, предприятие (гос. учреждение) отказывается мне его оплачивать, мотивируя тем, что с детьми до 3-хлет должна находится мать. Хотя ребёнок ходит в садик, а супруга работает. И требуют справку или какой-либо другой документ о том, почему супруга не пошла на больничный с ребёнком. Правомерны ли их действия? Должны ли они мне оплатить больничный лист? И должен ли я предоставить справку о том, что жена не могла пойти на больничный с ребёнком?
Читать ответы (1)
Татьяна
26.08.2015, 12:58

Оплата больничного при работе на основной и совместительской должностях в сфере здравоохранения

Скажите пожалуйста. Я работаю на основной работе и совместителем в другом городе но сфера одна здравоохранение. Я нахожусьб на больничном по уходу за ребенком. Мне больничный лист должны оплачивать на обоих работах как на основной так и по совместительству? Т.е подается 2 больничных листа в разные места?
Читать ответы (1)
Максим
11.08.2016, 10:37

Срок оплаты больничного листа по уходу за ребенком на предприятии

Доброе утро подскажите пожалуйста при сдачи больничного листа на предприятии В какой срок они должны мне его оплатить. Больничный лист у меня был по уходу за ребенком.
Читать ответы (1)
Надежда Викторовна
26.04.2017, 07:03

Организация должна оплатить больничный по уходу за ребенком, если родители работают на одном предприятии

Родители работают на одном предприятии. Мама находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Ребенку год. Отец идет на больничный по уходу за этим же ребенком. Как организация должна оплатить этот больничный лист.
Читать ответы (2)