Неустойчивые условия работы на вахте - задержка зарплаты и длительное замещение сотрудников - мои планы на последующие действия
Я устроилась на вахту в чоп охранником по договору... работаю на вахте 7 дней... на вахте я узнаю что сотрудников по много недель не меняют.. задерживают зарплату.. могу ли я предупредить администрацию объекта и чоп и уехать через 2 дня писать в чоп заявление на увольнение.
Вы обязаны уведомить об увольнении за две недели. Если уедете, Вас вправе по статье за прогул уволить. Удачи Вам и всего самого наилучшего.
СпроситьЯ устроилась в чоп на вахту по договору... работаю 7 дней на вахте здесь я узнала от сотрудников что их уже много дней не могут поменять с вахты... долго задерживают зарплату могу ли я предупредить администрацию объекта что уезжаю. За 2 дня и уехать в другой город написать заявление на увольнение уже в самом чопе..
Я устроилась в чоп на вахту по договору... работаю 7 дней на вахте здесь я узнала от сотрудников что их уже много дней не могут поменять с вахты... долго задерживают зарплату могу ли я предупредить администрацию объекта что уезжаю. За 2 дня и уехать в другой город написать заявление на увольнение уже в самом чопе.. номер вопроса №11765931
Ответы юристов 9111.ru 4 ответa на сайте.
Юрист Кугейко Анжела Сергеевна.
Личная консультация.
Россия, г. Уфа | отзывов: 9485 | ответов: 32370
25.11.2016 13:48
Здравствуйте,
Если вы просто уедете, Вас скорее всего уволят за прогул. А если подаете заявление на увольнение, Вас могут заставить отрабатывать.
Желаю Вам удачи и всех благ! Как я могу написать заявление на увольнение если кантора в екатеринбурге а я в югорске на вахте?
Я устроилась на вахту в чоп охранником по договору... работаю на вахте 7 дней... на вахте я узнаю что сотрудников по много недель не меняют.. задерживают зарплату.. могу ли я предупредить администрацию объекта и чоп и уехать через 2 дня писать в чоп заявление на увольнение могу ли я зделать по звонку или только письменно или по электронной почьте?
Я работаю в охране вахтовым методом (15/15), год назад перешла со своим объектом в другой ЧОП, т.к.предвдущий проиграл тендер. В новом ЧОПе работала без трудового договора и без трудовой книжки, т.е. не официально. В декабре прошлого года решила уйти в другое место предупредив за 10 дней до начала моей вахты начальника охраны, зарплату попросила перевести на мою сбербанковскую карту, на что начальник мне ответил, что я должна буду заплатить штаф, потому что не отработала 2 недели. Вопрос: имеет ли право нач. охраны штрафовать и требовать отработки 2 недели, если я не была оформлена официально?
Работаю в ЧОП охрана с трудоустройством затягивают работаем даже без трудового договора и тут наше руководство решило на порадовать разработали систему штрафов три пять и десять тысяч за проступки я эту бумагу не видела проверку постов и выписали всем штраф по 10 тысяч сказали что мы спали на посту что не является правдой! Официально зарплату платят три тысячи! А штраф 10 тысяч как такое возможно! И по какой статье и закону работает эта система?
Могу ли я требовать денежную компенсацию за увольнение без предупреждения после работы в ЧОП вахтой?
Я отработал в ЧОП охранником 1.5-мес. вахтой. Получил зарплату. На меж-вахте меня уволили по собственному желанию, без моего заявления. Работал по трудовой. Могу ли я требовать денежную компенсацию за то, что меня не предупредили об увольнении. Ведь я целый месяц ждал вызова на работу, и не искал другой работы. Хотя мог реально устроится на другое предприятие.
Уволился с чопа 2 недели назад ездил вахтой не отдает пол зарплаты.
