Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Так ли это и как это сделать?

16.12.2010, 19:35
• г. Мурманск

Где-то я слышал, что человек, проработавший на предприятии более 10 лет беспрерывно, имеет право взять отпуск без сохранения зарплаты до года. Так ли это и как это сделать?

Спасибо.

С Уважением Павел.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемый Павел!

Трудовым кодексом РФ отпуск до года за беспрерывный стаж работ в течение 10 лет не предусмотрен.

Отпуск за свой счет может быть предоставлен работнику только по соглашению с администрацией, возможно и на год, если администрация не возражает. Но жтот год не будет входить в Ваш стаж для назначения пенсии.

Баранникова Татьяна Николаевна

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Мурманск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Татьяна
31.05.2017, 17:18

Может ли предприятие отправить одинокую мать в отпуск без сохранения зарплаты на 2 месяца в год?

Мою дочь мать одиночку отправили в отпуск без сохранения зарплаты мотивируя это тем что предприятие имеет право отправлять в отпуск без сохранения зарплаты один раз в год на 2 месяца это правда?
Читать ответы (2)
Регина
10.09.2012, 21:47

Возможно ли оформить отпуск без сохранения зарплаты перед выходом на пенсию после 20 лет работы в бюджетной организации?

Скажите пожалуйста может ли сотрудник бюджетной организации, проработавший там более 20 лет, оформить отпуск без сохранения заработной платы за 10 дней до выхода на пенсию? Спасибо.
Читать ответы (1)
Галина
17.03.2005, 17:56

Слышала, что если получаешь второе высшее образование, то предприятие обязано предоставить оплачиваемый отпуск

Слышала, что если получаешь второе высшее образование, то предприятие обязано предоставить оплачиваемый отпуск, а не отпуск без сохранения зарплаты?
Читать ответы (1)
Виктор
04.10.2008, 07:39

Отпуск на Чукотке - два года работы в муниципальном унитарном предприятии общественного питания

Работаю на Чукотке. Отпуск за год 52 календарных дня. Муницип. Унитарное предприятие общественного питания. Предприятие было закрыто на ремонт 8 месяцев. Если взять отпуск за 2 года то сколько выйдет дней отпуска? 104 или с минусом за 8 мес. вынужденного отпуска без сохранения зарплаты?
Читать ответы (1)
Денис Михайлович
17.11.2015, 22:14

Имеет ли работодатель право отправить на отпуск без сохранения зарплаты без согласия работника?

Подсеажите пожалуйста. Работодатель останавливает предприятие на ремонт. А рабочих заставляют писать на отпуск за свой счёт тоесть без сохранения зарплаты. Имеет ли право работодатель отправить меня в отпуск за свой счёт без сохранения зарплаты без моего согласия?
Читать ответы (1)
Наталья
25.05.2009, 09:54

Имею ли право я взять отпуск до достижения ребенком 3 лет?

Я устроилась на работу 1,5 года назад. Моему ребенку на тот момент был 1 год. Сейчас ему соответственно 2,5 года. Имею ли право я взять отпуск до достижения ребенком 3 лет? (без сохранения зарплаты. Меня интересует сохранение рабочего места). До беременности я не работала. Я мать-одиночка. Спасибо заранее. Надеюсь мой вопрос на этот раз не останется без внимания.
Читать ответы (1)
Валентина Николаевна
09.05.2012, 19:26

Пенсионерка-воспитатель детского сада - Законность и влияние отпуска без сохранения зарплаты на количество оплачиваемых дней

Я пенсионерка и работаю в детском саду воспитателем. В прошлом году дополнительно к основному отпуску брала месяц без сохранения зарплаты. В этом году мне уменьшили основной оплачиваемый отпуск до 38 дней (вместо 42 дней), ссылаясь на то, что я в проршлом году брала отпуск без сохранения зарплаты. Законно ли это? Влияет ли отпуск без сохранения зарплаты на количество дней оплачиваемого отпуска?
Читать ответы (1)
Розалия
28.12.2015, 13:13

Как получить справку о заработной плате после ликвидации предприятия для начисления пенсии?

Предприятие ликвидировано. Архив сохранился не полностью. Человек проработал беспрерывно 20 лет. Где взять справку о заработной плате для начисления пенсии? Спасибо.
Читать ответы (1)