Отказ в приеме на работу помощником машиниста из-за судимости, несмотря на досрочное снятие ее судом - роль службы безопасности и необходимость мотивированного отказа.

• г. Благовещенск

Меня не берут на работу помощником машиниста из за судимости. Служба безопасности не дает согласование. Судимость снята досрочно судом. Кто должен дать письменный, мотивированный отказ.

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Добрый день, напишите письмо. Отправьте его по почте в письме напишите, что вы были на собеседовании и попросите дать разъяснения, почему вам отказывают в приёме на работу.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования.

Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд (ст. 64 ТК РФ).

Спросить

Вам должен дать письменный мотивированный отказ работодатель, то есть организация, которая вас не приняла на работу, отказ вы имеете право обжаловать в суд, пишите по ка в прокуратуру.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Доброго времени суток. Отказ следует просить в отделе кадров - должен быть подписан начальников и стоять печать. Отказ может быть обжалован в судебном порядке.

Спросить