Оплата больничного листа в период продленного срочного трудового договора - кто оплачивает и куда подавать документы?
Скажите, пожалуйста, если со мной срочный трудовой договор был продлён до окончания беременности, декретные выплатили, но т.к были сложные роды больничный лист продлён, кто оплачивает данный больничный лист работодатель или фсс и оплату пособия по рождению ребёнка документы мне куда подавать? И ещё такой вопрос по закону работодатель должен продлить срочный договор до окончания отпуска по беременности и родам или до окончания беременности?
Скажите, пожалуйста, если со мной срочный трудовой договор был продлён до окончания беременности, декретные выплатили, но т.к были сложные роды больничный лист продлён, кто оплачивает данный больничный лист работодатель или фсс и оплату пособия по рождению ребёнка документы мне куда подавать? И ещё такой вопрос по закону работодатель должен продлить срочный договор до окончания отпуска по беременности и родам или до окончания беременности?Договор должен быть продлен до окончания этого больничного (отпуска по беременности и родам, включая дополнительный) и работодатель обязан оплатить его.
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет будете получать в соцзащите по месту жительства по минималке. Там же получите и единовременное пособие при рождении ребенка. Не забудьте взять у работодателя после увольнения заверенные копии приказов об отпуске по беременности и родам, включая дополнительный на 16 дней.
Пишите заявление на дополнительный отпуск по беременности и родам и заявление на продление срока договора до его окончания.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 33 из 47 431 Поиск Регистрация